Объявление о проведении конкурса на замещение должностей муниципальной службы

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса на замещение 

должностей муниципальной службы

с. Бай-Хаак                                                                      02»          сентября 2025 года

Администрация Тандинского кожууна Республики Тыва объявляет о проведении конкурса на замещение следующих должностей муниципальной службы в администрации Тандинского кожууна:

1. Заместитель председателя администрации Тандинского кожууна по жизнеобеспечению и строительству;
2. Управляющий делами администрации Тандинского кожууна;
3. Начальник Управления труда и социального развития Тандинского кожууна;
4. Начальник отдела по экономике администрации Тандинского кожууна;
5. Начальник отдела земельных и имущественных отношений администрации Тандинского кожууна;
6. Начальник отдела ГО и ЧС и взаимодействия с экстренными службами

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

для замещения муниципальных должностей

1. Требования к уровню профессионального образования:

Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.

2. Требования к знаниям:

1) требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) требования к правовым знаниям основ:

- Конституции Российской Федерации;

- Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ «О местном самоуправлении в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 20.03.2025 № 33-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в единой системе публичной власти»;

- Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- законодательства о противодействии коррупции;

- Закона Республики Тыва от 25.04.2018 N 368-ЗРТ «О регулировании отдельных отношений в сфере муниципальной службы в Республике Тыва»;

- Закона Республики Тыва от 26.12.2011 N 1132 ВХ-1 «О соотношении должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Республики Тыва";

- Закона Республики Тыва от 18.05.2020 N 593-ЗРТ «О Реестре муниципальных должностей в Республике Тыва и Реестре должностей муниципальной службы в Республике Тыва»;

- Устав муниципального района «Тандинский кожуун Республики Тыва;

- федеральные законы, регламентирующие сферы деятельности по экономике, социальной сфере, жизнеобеспечению, строительству, гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям, а также вопросы государственного и муниципального управления, земельного законодательства.

3. Требования к умениям:

1) работать на компьютере, в том числе в сети "Интернет";

2) работы в информационно-правовых системах;

3) руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;

4) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

5) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;

5) соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

Дата начала приема документов – 04.09.2025

Дата окончания приема документов – 23.09.2025

Место приема документов – Республика Тыва, Тандинский район, с. Бай-Хаак, ул. Оюн Данчая, д. 45, административное здание администрации Тандинского кожууна, 3 этаж, каб. № 27, в рабочие дни с 15 час. 00 мин. до 17 час. 30 мин.

Место проведения конкурса – Республика Тыва, Тандинский район, с. Бай-Хаак, ул. Оюн Данчая, д. 45, административное здание администрации Тандинского кожууна

Дата проведения конкурса – в период с 24 по 26 сентября 2025 года.

Порядок проведения конкурса – на заседании конкурсной комиссии с кандидатами проводится индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с прохождением муниципальной службы, деятельностью органов местного самоуправления, профессиональной деятельностью по должности. В ходе собеседования уточняется информация, полученная по результатам конкурсных процедур, и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) анкету, предусмотренную статьей 15.2 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

3) паспорт;

4) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании и о квалификации;

6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

10.1) сведения, предусмотренные статьей 15.1 «О муниципальной службе в Российской Федерации» (Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать);